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36件中1~20件表示
介護老人保健施設での管理看護師
給与 |
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◇月給:245,580 〜 360,000円 |
職種 |
看護師・准看護師 |
勤務地 |
東京都 大田区 中央8-34-10 |
勤務時間 |
(1)08時30分~17時30分 休憩60分 (2)16時30分~09時30分 休憩120分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 |
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
- ■履歴書・必要書類の作成をお手伝い!
- ■お電話やLINEで気軽にご相談OK
- ■WEB面談や電話での面談も可能!
- ■ご相談だけでもお気軽に!
◎正社員の方必見!!
登録して頂くと、お仕事を続けながら無理なく転職活動を進められます!
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◎ご相談も受付中!!
メッセージは、1:1のトークになりますので、お気軽にお問い合わせください。
求める人材
看護師,准看護師
介護施設での勤務経験有無を問いません。
【牛久市】介護老人保健施設の介護職
給与 |
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◇月給:222,200 〜 257,400円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 牛久市 柏田町1590-3 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 (1)08時30分~17時30分 (2)16時30分~09時30分(※120分) (3)07時00分~16時00分 (4)11:00~20:00 休憩60分 |
休日・休暇 |
シフト制 週休二日制:毎週 |
病院併設型の施設です。無資格の方も応募可能です!
急性期から慢性期までの一人の人を大切に全人的医療を目指しています。
日本医療機能評価機構認定病院 病床数313床
(地域包括ケア30床、一般208床、緩和ケア20床、回復期リハ55床)
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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求める人材
初任者研修
介護経験あれば尚可
【土浦市】サービス管理責任者◎生活支援事務所◎残業ほぼなし/土浦市
給与 |
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◇月給:230,000 〜 320,000円 |
職種 |
サービス管理責任者 生活介護 |
勤務地 |
茨城県 土浦市 並木5丁目4128-14 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・(1)8時30分~17時30分 ・(2)9時00分~18時00分 ・(3)10時00分~19時00分 ・休憩:60分(③シフト14時~15時) ※(1)~(3)シフト制 |
休日・休暇 |
シフト制 週休二日制:その他 |
サビ管の資格はあるけど、実務経験がない、という方も、まずはお問合せください!
令和3年8月の開設し、定員は20名の施設です。
ご利用者の状態に応じて個別支援計画の作成を行い、ニーズに合わせた創作活動の提供や軽作業の提供、日中に安心・安全に過ごせる環境の提供し、地域交流を通じて自立への促進や生活の改善、身体機能の維持向上ができるよう支援しています。
◎サービス提供日 月曜日~土曜日
◎サービス提供時間 午前9:00~午後4:00
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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求める人材
サービス管理責任者,普通自動車免許
Word、Excel の基本的な操作ができる方
無資格OK!昼食の調理員|障がい者施設の調理スタッフ|野田市
給与 |
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◇時給:1,050 〜 1,200円 |
職種 |
調理スタッフ |
勤務地 |
〒270-0226 千葉県 野田市 東宝珠花222 |
勤務時間 |
9時00分?13時00分 |
休日・休暇 |
シフト制 週休二日制:その他 年末年始休暇 12/30~1/3 |
学歴・経験・年齢不問!13時までのお仕事です♪
「最高の笑顔を」社名にちなんで働く方も利用する方も皆さんが気持ち良く思いやりある事業所づくりに取り組んでいます。資格取得支援制度、独立支援制度あり。IT化も積極的に取り組んでいます。
・利用者さまの生活介護にご希望が多い、入浴施設を完備 ・機能訓練に繋がる内容を常に提供 ・楽しさを常に企画しているイベント!!! ・楽しさと同時に自立・機能訓練に繋がるレクリエーション
「不安」が「自信」に変わる成功体験を積み上げられるよう、隙間のない支援を心がけています。
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
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求める人材
・
扶養の範囲内での勤務もOK
自炊ができる程度であれば調理のお仕事未経験でも大丈夫です!
時給1200円以上!障がい者の生活介護|支援スタッフ|野田市
給与 |
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◇時給:1,200 〜 1,600円 |
職種 |
障がい者施設の支援スタッフ |
勤務地 |
〒270-0226 千葉県 野田市 東宝珠花222 |
勤務時間 |
8時30分~17時30分 または、8時30分~17時30分の時間の間の3時間以上 休憩 60分 |
休日・休暇 |
シフト制 週休二日制:その他 年末年始休暇 12/30~1/3 |
学歴・経験・年齢不問!今からはじめたい方、必見!
「最高の笑顔を」社名にちなんで働く方も利用する方も皆さんが気持ち良く思いやりある事業所づくりに取り組んでいます。資格取得支援制度、独立支援制度あり。IT化も積極的に取り組んでいます。
・利用者さまの生活介護にご希望が多い、入浴施設を完備 ・機能訓練に繋がる内容を常に提供 ・楽しさを常に企画しているイベント!!! ・楽しさと同時に自立・機能訓練に繋がるレクリエーション
「不安」が「自信」に変わる成功体験を積み上げられるよう、隙間のない支援を心がけています。
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
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求める人材
・初任者研修,普通自動車免許
あれば尚可
安心して働ける大手企業!グループホームの介護職(実務者研修)|三郷市
給与 |
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◇月給:217,000 〜 244,000円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
〒341-0044 埼玉県 三郷市 戸ヶ崎2-436-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 【早番】7:15~16:15 【日勤】9:00~18:00 【遅番】10:00~19:00 【夜勤】16:00~翌10:00 ※事業所により時間変動あり ※夜勤回数:月5回程度 |
休日・休暇 |
シフト制 週休二日制:その他 ・月9~10日(2月のみ8日) ・慶弔休暇、産前産後、育児、看護、介護 |
実務者研修の資格が活かせる!年数で資格手当もアップ♪キャリアUPしませんか?
【三郷市】
☆グループホームのお仕事です★
- 「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確にしております。
- 実務者研修の他、資格取得支援制度がございます。
- 介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャーのキャリアアップ事例も多数。
- 旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。
ご利用者の生活の幅を広げるお手伝いをしていきます。認知症によって受けてきた制限を取り払って、できるかぎり自由に過ごしていただくということが元にある考え方です。やさしい声かけと笑顔、遊び心のある提案で、ご利用者の喜びをつくります。
スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる!残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。
全国28都道府県約300事業所を運営するメディカル・ケア・サービスは、学研グループの企業になりました。また、海外展開もしており中国・マレーシアに事業所があります。
■資格支援制度(介護福祉士・介護支援専門員など)■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助■慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)■福利厚生サービス各種(映画・飲食・旅行・ジムなどの優待)ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に
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求める人材
実務者研修
安心して働ける大手企業!グループホームの介護福祉士|三郷市
給与 |
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◇月給:227,000 〜 235,000円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
〒341-0044 埼玉県 三郷市 戸ヶ崎2-436-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 【早番】7:15~16:15 【日勤】9:00~18:00 【遅番】10:00~19:00 【夜勤】16:00~翌10:00 ※事業所により時間変動あり ※夜勤回数:月5回程度 |
休日・休暇 |
シフト制 週休二日制:その他 ・月9~10日(2月のみ8日) ・慶弔休暇、産前産後、育児、看護、介護 |
介護福祉士の資格が活かせる!年数で資格手当もアップ♪キャリアUPしませんか?
【三郷市】
☆グループホームのお仕事です★
- 「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確にしております。
- 実務者研修の他、資格取得支援制度がございます。
- 介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャーのキャリアアップ事例も多数。
- 旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。
ご利用者の生活の幅を広げるお手伝いをしていきます。認知症によって受けてきた制限を取り払って、できるかぎり自由に過ごしていただくということが元にある考え方です。やさしい声かけと笑顔、遊び心のある提案で、ご利用者の喜びをつくります。
スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる!残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。
全国28都道府県約300事業所を運営するメディカル・ケア・サービスは、学研グループの企業になりました。また、海外展開もしており中国・マレーシアに事業所があります。
■資格支援制度(介護福祉士・介護支援専門員など)■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助■慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)■福利厚生サービス各種(映画・飲食・旅行・ジムなどの優待)ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に
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求める人材
介護福祉士
【取手市】|ご長寿くらぶ 取手駒場I|茨城|看護|正社員|
給与 |
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◇月給:400,000円 |
職種 |
看護師・准看護師 |
勤務地 |
〒3020027 茨城県 取手市 駒場3-9-55-1 |
勤務時間 |
08:00~18:00 <日勤帯> 早番 8:00~17:00 日勤 9:00~18:00 ※休憩60分 上記時間帯と夜勤の組み合わせで1ヶ月のシフトを組みます。 17:00~09:00 <夜勤帯> ※休憩120分 |
休日・休暇 |
シフト制 ◆公休 月9日間(2月のみ8日) ※シフトによる ◆夏季・冬季休暇 (夏3日・冬4日) ◆その他有給休暇 ※有給取得率90%以上 |
<寺原駅>徒歩10分<訪問正看護師>正社員の募集です。正看護師の免許が必要です!
いつの日か、日本から「介護難民」をなくしたい!
これが、アーバンアーキテックの”想い”です。
ご長寿くらぶとは
普通の年金受給者が普通に生活できる住まい、普通に安心して過ごすことができる空間で満足できる介護サービスをご提供します。ご長寿くらぶでは、近所付き合いのような、さりげない自然な声かけを心がけています。豪華な施設ではありませんが、アットホームな雰囲気でご利用者様の個人個人の介護ニーズに応えています。ご利用者様の尊厳を大切にしながら、介護支援をお手伝いします。
安心の暮らし
また季節の変わり目などのお正月、お花見、納涼祭、敬老会など様々なイベント開催し施設内外の皆様に楽しんでいただいています。
利用者様には日本の季節感を大切に多彩な生活を送っていただけるよう心がけています。
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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◎正社員の方必見!!
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◎ご相談も受付中!!
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求める人材
看護師
※こちらの求人は正看護師の免許をお持ちの方が対象となります
【行方市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| 行方市 玉造
給与 |
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◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 行方市 玉造甲476-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【行方市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| 行方市 石神
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 行方市 石神1685-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
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ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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◎正社員の方必見!!
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【水戸市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| 水戸市 大塚町
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 水戸市 大塚町1612-14 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
- ■履歴書・必要書類の作成をお手伝い!
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登録して頂くと、お仕事を続けながら無理なく転職活動を進められます!
まずは、お友達登録を!!
◎ご相談も受付中!!
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【水戸市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| 水戸市 杉原
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 水戸市 杉崎町195-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
- ■履歴書・必要書類の作成をお手伝い!
- ■お電話やLINEで気軽にご相談OK
- ■WEB面談や電話での面談も可能!
- ■ご相談だけでもお気軽に!
◎正社員の方必見!!
登録して頂くと、お仕事を続けながら無理なく転職活動を進められます!
まずは、お友達登録を!!
◎ご相談も受付中!!
メッセージは、1:1のトークになりますので、お気軽にお問い合わせください。
求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【土浦市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| 土浦市 藤沢
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 土浦市 藤沢894-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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◎正社員の方必見!!
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【かすみがうら市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| かすみがうら市 宍倉
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 かすみがうら市 宍倉5200-38 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
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初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【かすみがうら市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| かすみがうら市 下稲吉
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 かすみがうら市 下稲吉1668-6 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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◎正社員の方必見!!
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初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【つくば市】グループホームの介護スタッフ(正社員)| つくば市
給与 |
---|
◇月給:171,500 〜 230,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
茨城県 つくば市 上原23 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 ・早番:6:30~15:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:11:00~20:00 ・夜勤:17:30~9:00(原則、夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります) 休憩 60分 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
希望休二日あり 無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
いまある沢山の介護施設を見ると施設の勝手で時間が流れています。
・例えば何故午前中から入浴しなければならないのか?
・何故人間本来の時間の中で生活ができないのか?
いっしん館は 家庭生活の常識であれば施設の非常識であっても良いと考えています。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。 1対1で入居者への手厚いケアが出来るのが魅力です。
株式会社いっしんは従業員のために教育研修に力を入れています。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
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ご希望や不安から適正を判断し、
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【かすみがうら市】有料老人ホームの介護スタッフ(正社員)| かすみがうら市 宍倉
給与 |
---|
◇月給:181,500 〜 240,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
〒300-0121 茨城県 かすみがうら市 宍倉6202-10 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 1)7時00分?16時00分 2)9時00分?18時00分 3)11時00分?20時00分 4)夜勤17:30~9:00 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
介護付有料老人ホームとは「特定施設入居者生活介護の指定を受けた有料老人ホーム」で 介護や食事等のサービスが付いた高齢者向けの居住施設です。
特別養護老人ホームと同様に老人ホーム内に介護スタッフが常駐しているので、常に入居者に対して介護のサービスを提供することができます。
最後の生活の場と言いながらも、尊厳を持つ人間である以上、ときには環境を変え引越しをしたいと思うことがあるかもしれません。旅行や外食に行きたいと思うかもしれません。
そんなご家庭では当たり前だったことをかなえるため、いっしんは出来る限りの努力をさせていただきます。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【かすみがうら市】有料老人ホームの介護スタッフ(正社員)| かすみがうら市 宍倉B
給与 |
---|
◇月給:181,500 〜 240,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
〒300-0121 茨城県 かすみがうら市 宍倉6148-14 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 1)7時00分?16時00分 2)9時00分?18時00分 3)11時00分?20時00分 4)夜勤17:30~9:00 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
介護付有料老人ホームとは「特定施設入居者生活介護の指定を受けた有料老人ホーム」で 介護や食事等のサービスが付いた高齢者向けの居住施設です。
特別養護老人ホームと同様に老人ホーム内に介護スタッフが常駐しているので、常に入居者に対して介護のサービスを提供することができます。
最後の生活の場と言いながらも、尊厳を持つ人間である以上、ときには環境を変え引越しをしたいと思うことがあるかもしれません。旅行や外食に行きたいと思うかもしれません。
そんなご家庭では当たり前だったことをかなえるため、いっしんは出来る限りの努力をさせていただきます。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
- ■履歴書・必要書類の作成をお手伝い!
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求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【小美玉市】有料老人ホームの介護スタッフ(正社員)| 小美玉市 野田
給与 |
---|
◇月給:181,500 〜 240,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
〒311-3411 茨城県 小美玉市 野田1339-1 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 1)7時00分?16時00分 2)9時00分?18時00分 3)11時00分?20時00分 4)夜勤17:30~9:00 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
介護付有料老人ホームとは「特定施設入居者生活介護の指定を受けた有料老人ホーム」で 介護や食事等のサービスが付いた高齢者向けの居住施設です。
特別養護老人ホームと同様に老人ホーム内に介護スタッフが常駐しているので、常に入居者に対して介護のサービスを提供することができます。
最後の生活の場と言いながらも、尊厳を持つ人間である以上、ときには環境を変え引越しをしたいと思うことがあるかもしれません。旅行や外食に行きたいと思うかもしれません。
そんなご家庭では当たり前だったことをかなえるため、いっしんは出来る限りの努力をさせていただきます。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
ケアなびの強みは対応力とスピードです。
専任の担当者がお仕事に関する
ご希望や不安から適正を判断し、
ベストなお仕事探しを可能にします。
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登録して頂くと、お仕事を続けながら無理なく転職活動を進められます!
まずは、お友達登録を!!
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メッセージは、1:1のトークになりますので、お気軽にお問い合わせください。
求める人材
初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車免許
普通自動車運転免許 必須
【かすみがうら市】有料老人ホームの介護スタッフ(正社員)| かすみがうら市 稲吉
給与 |
---|
◇月給:181,500 〜 240,500円 |
職種 |
介護職 |
勤務地 |
〒315-0056 茨城県 かすみがうら市 稲吉2-18-15 |
勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制 1)7時00分?16時00分 2)9時00分?18時00分 3)11時00分?20時00分 4)夜勤17:30~9:00 |
休日・休暇 |
週休二日制:その他 ☆月9日休(2月のみ月8日休)☆ローテーションによる勤務 ☆原則として夜勤をした場合、明け日とその翌日が休みとなります |
無資格の方もまずはご相談ください
平成12年4月 介護保険施行と同時に介護事業に参入した"いっしん"は、訪問介護からスタートし、高齢者向けの施設運営においては 茨城県最大手へと成長しました。
また、晩婚化、高齢出産等に起因する生きづらい子供たち(知的・自閉症等)の「放課後等デイサービス"ハートっ子"シリーズ」を開設し、お年寄りから子供たちまで幅広く介護福祉のお手伝いしています。
介護付有料老人ホームとは「特定施設入居者生活介護の指定を受けた有料老人ホーム」で 介護や食事等のサービスが付いた高齢者向けの居住施設です。
特別養護老人ホームと同様に老人ホーム内に介護スタッフが常駐しているので、常に入居者に対して介護のサービスを提供することができます。
最後の生活の場と言いながらも、尊厳を持つ人間である以上、ときには環境を変え引越しをしたいと思うことがあるかもしれません。旅行や外食に行きたいと思うかもしれません。
そんなご家庭では当たり前だったことをかなえるため、いっしんは出来る限りの努力をさせていただきます。
未経験無資格で入社をした職員はまずはじめに 「介護職員初任者研修」を受講。 その後も 「介護福祉士実務者研修」を受講可能です。
・教育研修制度
全職員参加の社内研修や定期的に、 月に1回程度希望者に向けた定期研修を行っています。
・資格取得支援研修制度
従業員全員が、安心して資格取得に臨めるよう 「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」 「認知症介護実践者研修」などの 研修制度を設けています。
多事業を展開しているからこそあなたの望むキャリアを実現できるのが株式会社いっしんです。
ケア職では、 生活相談員、施設長、エリアマネージャーのポジションが。
もちろんケア職以外でも多数のポジションがあります。
あなたのやりたいこと、希望する働き方に応じたキャリアをいっしんから提案させてください。
・キャリア例
・ケアスタッフで入社⇒入社後1年で主任に⇒入社後3年で管理者⇒入社後7年でエリアマネージャーに
・ケアスタッフで入社⇒入社後3年で管理職⇒入社5年で養成講座講師へ
・ケアスタッフで入社⇒入社後に介護福祉士取得⇒入社後7年でケアマネジャーに
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